À distance
Formations longues

Formation - Leadership au féminin

Expertise
4 jours - 28 heures
Paris
À distance

Comment les femmes peuvent convaincre et gagner en crédibilité en affirmant leur leadership ?

Que vous soyez étudiante, entrepreneure, dirigeante d’entreprise, salariée ou en reconversion professionnelle, vous allez rencontrer un jour des questionnements concernant votre leadership au féminin dans votre milieu professionnel. Comment affirmer votre personnalité et vos opinions ? Cette formation développe toutes les clés indispensables pour les femmes en position de leadership : du développement du marketing personnel en passant les fondamentaux de la prise de parole en public et de la communication, jusqu’aux techniques d’influence. Par une approche à la fois théorique, pratique et opérationnelle, vous apprendrez à structurer vos messages impactants, déployer votre argumentation, affirmer votre posture et acquérir des techniques de gestion du stress

Objectifs
Pour qui ?
Compétences acquises
Objectifs

• Développer son marketing personnel.
• Structurer son message.
• Faire adhérer et convaincre.

Pour qui ?

Dirigeantes, dirigeantes opérationnelles.

Développer son marketing personnel, structurer son message et faire adhérer et convaincre.

Parcours pédagogique
  • E-quiz amont
  • Présentiel
  • E-quiz aval
Programme
Leadership au féminin

Maîtriser les fondamentaux de la communication

  • Analyser les difficultés rencontrées par tout communicant et la force des solutions.
  • Mesurer l’impact de l’image visuelle, de l’image sonore et intégrer leurs composantes.
  • Identifier les cinq clés du démarrage réussi d’une communication.
  • Lire un texte tout en donnant l’impression d’improviser son discours.

Développer ses techniques vocales et gérer son stress

  • Améliorer son image sonore.
  • Retrouver un parler vrai en toute situation professionnelle de communication.
  • Valoriser ses interventions et créer un confort d’écoute.
  • S’approprier et mettre en pratique des techniques de respiration, relaxation, visualisation et préparation mentale.
  • Maîtriser son trac et recouvrer l’intégralité de ses moyens en situation stratégique de communication.

Parler en dirigeante

  • Gérer ses émotions.
  • Connaître et maîtriser les cinq règles de l’assertivité.
  • Affirmer son look : travailler son look dans un esprit d’alignement et de respect de sa personnalité.
  • Établir ses priorités d’action et sa feuille de route pour sortir du modèle inculqué.
  • Analyser son positionnement personnel et son rapport aux différences.
  • Acquérir de nouveaux réflexes de communication : affirmation, brièveté, vocabulaire non verbal et verbal et juste dosage d’émotion.

Développer son marketing personnel

  • Clarifier son objectif personnel : découper l’objectif et programmer son « phare », se projeter sur 2 à 5 ans, gestion des priorités par rapport à l’objectif défini.
  • Être visible en interne : faire savoir, se faire connaître, faire connaître ses souhaits et ambitions.
  • Professionnaliser son réseau.
  • Adapter sa posture à son interlocuteur.

Structurer son message

  • Préparer et cadrer son intervention : identifier l’objectif, choisir un axe, élaguer.
  • Organiser le contenu : accroche, argumentation, chute.
  • Dissocier les faits, les opinions et les sentiments pour mieux atteindre son objectif.
  • L’importance des anecdotes, histoires, métaphores, faits marquants, chiffres clefs.

Faire adhérer et convaincre

  • Anticiper les questions pièges et "attaques".
  • Préparer et roder des réponses appropriées.
  • Maîtriser les protocoles d’argumentation et de répartie.
  • L’écoute à deux temps pour mieux rebondir.
  • Les moyens de transformer les blocages en opportunités : techniques, confiance, assertivité.
  • S’approprier les outils de communication interpersonnels pour réussir son intervention.
Nos intervenants
Ariane OCLIN
-
Katja INGMAN
Conférencière
Intervenance NG
Informations complémentaires
Moyens Humains, Techniques et Pédagogiques

Évaluation à chaud : À la fin de la formation, un bilan qualité dématérialisé pour mesurer l’atteinte des objectifs de la formation. Évaluation à froid : À J+3 mois, une e-évaluation du transfert des acquis en situation professionnelle.

Inter
Intra
Sur mesure

en présentiel ou à distance

Leadership au féminin
Ref
3607819
Formation dispensée par
cfpj
Tarif
4120€ HT
Prochaines sessions

Le choix de la session vous sera demandé lors de votre inscription.

Paris
Prochaines sessions
29 sept. au 18 nov. 2022
29-09-2022
30-09-2022
17-11-2022
18-11-2022
16 janv. au 07 févr. 2023
16-01-2023
07-02-2023

dans vos locaux ou à distance

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